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坚定信心 直面挑战 心无旁骛 落实落细
公司总部学习贯彻集团公司工作会和党风廉政建设大会精神
扎实抓好质量提升“365”登高行动
时间:2019-01-28   来源:总部   作者:王敏          字号:    
 


1月24日,中国长安总部组织召开全体员工大会,传达学习集团公司工作会、党风廉政建设大会精神,会议由公司党委书记、总裁周治平主持,公司党委委员、副总裁、总会计师张东军,公司党委委员、副总裁马俊坡,全体员工参加会议。

会上,周治平介绍了集团公司工作会和党风廉政建设大会召开情况,并重点传达学习了集团公司董事长、党组书记徐平在工作会上作的《深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,奋进新时代,整装再出发,向高质量发展坚定前行》讲话,集团公司总经理、党组副书记龚艳德作的《直面挑战,把握机遇,凝心聚力,狠抓落实,全面实施质量提升“365”登高行动》工作报告,以及集团公司2019年党风廉政建设和反腐败工作会议上徐平的重要讲话和集团公司纪检监察组组长、党组成员余蚕烛作的题为《坚持稳中求进,推动集团公司纪检监察工作高质量发展》工作报告。

会议认为,集团公司工作会是在当前复杂的经济环境和汽车行业严峻的竞争环境下,集团公司向高质量发展转型过程中召开的一次重要会议。集团公司工作会总结了2018年工作,提出了未来三年质量提升“365”登高行动目标,部署了2019年总体工作要求和工作重点,既是一次总结会,又是一次动员会,还是一次部署会。集团公司党风廉政建设大会在总结2018年成绩的基础上,对2019年党风廉政建设和反腐败工作作出具体安排,为全面从严治党引向深入指明了方向,具有很强的针对性和指导性。两个会议的召开对集团公司未来改革发展具有十分重要的意义。

结合中国长安2019年重点工作,会议提出了三点要求,一是统一认识,坚定信心。当前一段时间,是集团公司实现高质量发展的重要机遇期,是改革发展关键期,是前进中加快结构调整、动力转换的阵痛期,是爬坡过坎、没有退路的决战期,广大党员干部要把思想凝聚到集团公司工作会、党风廉政大会和中国长安工作会要求上来,坚决做到心中有定力,心中有蓝图,心中有底线,心中有举措;二是明确目标,细化任务。要根据集团公司质量提升“365”登高行动,结合中国长安T138战略和工作实际,主动对标对表,制定具体落实计划,将工作细化分解到季度、月度,甚至每周、每天,一级压一级,层层落实落细,确保大会部署的任务落到实处;三是心无旁骛,抓好落实。要静下心来做一些慢的事情、下笨功夫的事情、需要时间积累和沉淀的事情,做一些难的事情、打破惯性的事情、解决一些历史欠账的事情。要以“练内功、抗寒冬、拼意志、打硬仗”为关键,高强度、全方位、大纵深、穿透性改革创新、提升质量,深入市场、深入现场、深入一线,统筹兼顾,突出重点,强化管理,效益优先,确保一季度开好门,起好步,确保全年目标任务全面完成。